تعتبر مدة الشغل أساسية في حياة الأجراء، لأنهم خلالها يبذلون جهدا يحتاجون بعده إلى الراحة. إلا أن التقليص من هاته المدة تعد من أهم المطالب…

أولا // تشغيل الأحداث : حرص المشرع المغربي على تنظيم تشغيل الأحداث ليكفل حماية الطفولة وتجنيبها مخاطر الأشغال في سن مبكرة، لأن من شأن هذا…

نبذة تاريخية عن نظام صعوبات المقاولة: التطور التشريعي وأبرز المحطات تُعدّ مشكلة المديونية وما يترتب عليها من تحديات اقتصادية ومالية واجتماعية واحدة من أكبر العقبات…

إذا كان قانون الشغل يوصف بأنه قانون ذو طبيعة حمائية، يهدف إلى إعادة التوازن للعلاقة الشغلية بين عنصر الإنتاج الرأس المال والعمل، وذلك من خلال…

تعتبر هيئة مفتشية الشغل من أهم الهيئات المنتمية لمديرية الشغل التابعة لوزارة التشغيل (حيث تضم هذه الوزارة إلى جانب ديوان الوزير على إدارة مركزية ومصالح…

أولا // شروط الحاضنة : تسند الحضانة في البداية إلى الأم، وفي حالة تعذر هذا الإسناد تخول للأب أو لأم الأم. وطبقاً للمادة 186 من…

إن الهدف الأساسي من الحضانة هو مصلحة المحضون التي لا يمكن تحقيقها إلا عن طريق العناية به ، فالمادة 164 من مدونة الأسرة تعتبر الحضانة…

أشارت المدونة إلى أسباب الإرث في المادة 329 بقولها: أسباب الإرث كالزوجية والقرابة أسباب شرعية لا تكتسب بالتزام ولا بوصية، فليس لكل من الوارث أو…

أولا – مفهوم الإرث : يعتبر تحديد المفهوم اللبنة الأولى من كل علم، بل هو مداره والطريق الموصل إليه، فالإشكالات النظرية، والمشكلات العملية آبار العلم،…

إن تحديد نطاق تطبيق مدونة الشغل على جانب كبير من الأهمية، لأن تحديده هو في ذات الوقت تحديده لنطاق الحماية الاجتماعية للأجراء. أولا : المقاولات…